{"id":10933,"date":"2023-06-28T17:56:14","date_gmt":"2023-06-28T17:56:14","guid":{"rendered":"https:\/\/munigoicoechea.go.cr\/inicio\/?p=10933"},"modified":"2023-06-28T17:56:19","modified_gmt":"2023-06-28T17:56:19","slug":"municipalidad-de-goicoechea-es-la-primera-del-pais-en-ser-reconocida-por-el-inamu-por-buenas-practicas-laborales","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/munigoicoechea.go.cr\/inicio\/2023\/06\/28\/municipalidad-de-goicoechea-es-la-primera-del-pais-en-ser-reconocida-por-el-inamu-por-buenas-practicas-laborales\/","title":{"rendered":"Municipalidad de Goicoechea es la primera del pa\u00eds en ser reconocida por el Inamu por buenas pr\u00e1cticas laborales"},"content":{"rendered":"\n
La Municipalidad de Goicoechea es el primer gobierno local del pa\u00eds en recibir el reconocimiento llamado Buenas Pr\u00e1cticas Laborales para la Igualdad de G\u00e9nero, que otorga el Instituto Nacional de las Mujeres (Inamu).<\/p>\n\n\n\n
Este es un programa que naci\u00f3 en el 2017 y hasta la fecha, seg\u00fan el reporte de la instituci\u00f3n, se han incorporado 79 organizaciones, entre privadas y p\u00fablicas.<\/p>\n\n\n\n\n<\/figure>\n\n\n\n<\/figure>\n<\/figure>\n\n\n\n
El Inamu enumer\u00f3 los motivos por los que la Municipalidad de Goicoechea mereci\u00f3 este galard\u00f3n, as\u00ed como las dos categor\u00edas en las que destac\u00f3, que son las siguientes:<\/p>\n\n\n\n
\n
Servicios externos que presta la organizaci\u00f3n que reconoce la necesidad diferenciada de mujeres y hombres:<\/strong> \u00abSistem\u00e1ticos esfuerzos con grupos de mujeres de todos los distritos del cant\u00f3n, al desarrollar una serie de iniciativas en el marco de la Pol\u00edtica de Igualdad de la Municipalidad, en tem\u00e1ticas y proyectos diversos, que van desde la promoci\u00f3n de la salud, actividad f\u00edsica, recreaci\u00f3n y deporte hasta procesos enfocados en la atenci\u00f3n y prevenci\u00f3n de la violencia contra las mujeres; acciones afirmativas para el empleo y el emprendimiento; promoci\u00f3n de la participaci\u00f3n pol\u00edtica y comunitaria y el desarrollo de acciones en educaci\u00f3n\u00bb.<\/li>\n\n\n\n
Pr\u00e1cticas para propiciar cambios culturales favorables a la igualdad efectiva entre hombres y mujeres y la promoci\u00f3n de una cultura no machista en la cultura organizacional y el ambiente laboral: <\/strong>\u00abIncorporaci\u00f3n de asesor\u00edas t\u00e9cnicas y capacitaciones para la transversalizaci\u00f3n del enfoque de g\u00e9nero en diversos procesos y proyectos estrat\u00e9gicos a lo interno de la organizaci\u00f3n.\u00bb<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n
La vicealcaldesa, Irene Campos, y la jefa de la Oficina de la Mujer de Goicoechea, Adriana Villalobos, asistieron al acto y recibieron los diplomas.<\/p>\n\n\n\n\n<\/figure>\n\n\n\n<\/figure>\n<\/figure>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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